Experiência necessária: Mínimo de 6 anos de experiência na área comercial, sendo pelo menos 2 anos na gestão de Representantes Comerciais. Missão do cargo: Liderar e coordenar a equipe de Representantes Comerciais da sua regional, com o objetivo de atingir e superar as metas de vendas estabelecidas pela empresa. Analisar o mercado local, identificar oportunidades de crescimento e desenvolver planos de ação para maximizar o desempenho comercial. Principais responsabilidades: Elaborar e executar …